اتفاقية جماعية جديدة في قطاع البناء في قبرص لصالح العمال
تم تجنب الإضراب الصناعي الذي كان وشيكًا في قطاع البناء في قبرص بعد جهود الوساطة التي بذلها وزير العمل يانيس باناجيوتو .
وأدى تدخل الوزير إلى التوصل إلى اتفاق جماعي جديد قبلته النقابات العمالية وأصحاب العمل على حد سواء.
ومن المقرر توقيع الاتفاق غدا، وسيشمل نحو 40 ألف عامل وسيظل ساري المفعول حتى نهاية عام 2027.
ويعالج الاتفاق المطالب الرئيسية للنقابات العمالية، بما في ذلك زيادات كبيرة في الأجور، واستعادة التخفيضات السابقة، وتعزيز المزايا.
ويأتي الاتفاق بعد أسابيع من المفاوضات المتوترة، وتجنب إضراب تحذيري لمدة 24 ساعة هددت به النقابات.
وكانت جمعية المقاولين القبرصية قد أعربت في البداية عن تحفظاتها بشأن الزيادات المقترحة في الأجور، لكنها وافقت في النهاية على الشروط للحفاظ على السلام العمالي ومعالجة نقص القوى العاملة في الصناعة.
وتتضمن الاتفاقية أيضًا أحكامًا لمكافحة العمالة غير المعلنة، وهي مشكلة مستمرة في هذا القطاع.
وقد التزم ممثلو العمال وأصحاب العمل بالعمل معًا لمعالجة هذه المشكلة وجذب عمال جدد إلى الصناعة.
وتتضمن النقاط الرئيسية للاتفاقية ما يلي:
-
استعادة تخفيضات الأجور التي تم تنفيذها في عام 2013 (9 يورو في الأسبوع اعتبارًا من 1 أغسطس 2024)
-
زيادات في الأجور بمقدار 7 يورو أسبوعيًا اعتبارًا من 1 يناير 2025، و7 يورو أسبوعيًا اعتبارًا من 1 يناير 2026، و7 يورو أسبوعيًا اعتبارًا من 1 يناير 2027
-
زيادة مدفوعات الإكراميات
-
زيادة مساهمات أصحاب العمل في صندوق الادخار بنسبة 0.5% لتصل إلى 3.5% اعتبارًا من 1 يناير 2025، وبنسبة 0.7% لتصل إلى 4% اعتبارًا من 1 يناير 2026
-
مساهمات الموظفين المعدلة في صندوق الادخار للموظفين الجدد بنسبة 3% تزداد إلى 4% للخدمة في الصناعة لأكثر من عامين، و5% لأكثر من ثلاث سنوات، و6% لأكثر من أربع سنوات
المصدر: In Cyprus
تستطيع الدخول للخبر في الجريدة الرسمية بمجرد الضغط على هذا الرابط:-
يرجى ملاحظة أن جميع المواد المعروضة في “موقع فلسطينيو قبرص” محمية بحقوق الطبع والنشر وقوانين الألفية الرقمية لحماية البيانات.